کانادا یکی از مقاصد محبوب مهاجران از سراسر جهان است و با توجه به جمعیت رو به پیری و کمبود نیروی کار، این کشور برنامههای مهاجرتی متنوعی را برای جذب نیروهای انسانی بهویژه در حوزههای کممهارت اما پرتقاضا طراحی کرده است. در این مقاله به بررسی مهمترین برنامههای مهاجرتی کانادا برای مشاغل کممهارت میپردازیم.
کمبود نیروی کار در مشاغل کممهارت؛ فرصت طلایی برای مهاجران
یکی از چالشهای اصلی بازار کار کانادا، کمبود نیروی انسانی در حوزههای خدماتی، کشاورزی، حملونقل، ساختوساز، مراقبت از سالمندان و صنایع غذایی است. بسیاری از این مشاغل به تخصص دانشگاهی نیاز ندارند اما در عوض تجربه عملی، تعهد و آمادگی برای کار فیزیکی در آنها بسیار مهم است. دولت کانادا بهمنظور پاسخ به این نیازها، مسیرهای مهاجرتی ویژهای را برای نیروهای کممهارت در نظر گرفته است.
برنامه مهاجرت استانی (PNP)؛ فرصتی از دل مناطق کمجمعیت
برنامه مهاجرت استانی (Provincial Nominee Program) یکی از بهترین مسیرها برای مهاجرت نیروی کار کممهارت به کانادا است. استانها و مناطق کانادا، با توجه به نیاز بازار کار خود، فهرستی از مشاغل موردنیاز را منتشر میکنند. بسیاری از این برنامهها به افرادی با تجربه در مشاغل خدماتی، کشاورزی یا تولیدی اختصاص دارند. دریافت حمایت استانی (Nomination) میتواند امتیاز بالایی در سیستم اکسپرس انتری ایجاد کند.
برنامه پایلوت مهاجرت روستایی و شمالی (RNIP)
برنامه RNIP یا Rural and Northern Immigration Pilot برای کمک به رشد اقتصادی مناطق کوچک و کمجمعیت طراحی شده است. این برنامه شهرها و جوامع خاصی را شامل میشود که بهطور جدی به دنبال جذب نیروی کار در حوزههایی چون کارگران رستوران، رانندگان، کارگران ساختمانی و پرستاران مراقبت از سالمندان هستند. افراد متقاضی با داشتن پیشنهاد شغلی از این مناطق میتوانند مسیر مهاجرت خود را هموار کنند.
برنامه مهاجرت آتلانتیک (AIP)؛ پاسخ به کمبود کارگر در شرق کانادا
برنامه Atlantic Immigration Program نیز از دیگر مسیرهای مناسب برای مشاغل کممهارت است. این برنامه چهار استان شرقی کانادا را پوشش میدهد: نیوفاندلند و لابرادور، نوا اسکوشیا، نیوبرانزویک و جزیره پرنس ادوارد. این استانها نیاز زیادی به نیروی کار در بخشهایی مانند خدمات مشتری، آشپزی، نگهداری از سالمندان و رانندگی دارند. داشتن پیشنهاد کاری از کارفرمایان تعیینشده در این استانها شرط اصلی ورود به این برنامه است.
برنامههای کار موقت با قابلیت تبدیل به اقامت دائم
کار در کانادا بهصورت موقت نیز میتواند مقدمهای برای اخذ اقامت دائم باشد. برنامههایی مانند Temporary Foreign Worker Program (TFWP) به کارفرمایان اجازه میدهد نیروی کار خارجی برای مشاغل کممهارت استخدام کنند. اگرچه این برنامهها ابتدا ویزای موقت صادر میکنند، اما بسیاری از این نیروها بعد از چند سال کار و زندگی در کانادا، واجد شرایط برای برنامههای اقامت دائم میشوند.
مزایای مهاجرت با مشاغل کممهارت
یکی از بزرگترین مزایای مهاجرت از طریق مشاغل کممهارت، نیاز کمتر به مدارک پیچیده تحصیلی یا سطح بالای زبان است. در عوض، تجربه کاری، ثبات شغلی و تمایل به اقامت در مناطق خاص کانادا از اهمیت بیشتری برخوردار است. همچنین برخی از این برنامهها برای متقاضیان بههمراه خانواده شرایط مناسبتری فراهم میکنند.
مسیری قابلدسترس برای علاقهمندان به کار و زندگی در کانادا
مهاجرت به کانادا دیگر محدود به افراد با مدارک دانشگاهی یا تخصصهای پیچیده نیست. برنامههای متنوع مهاجرتی بهویژه برای مشاغل کممهارت اما پرتقاضا، امکان حضور در این کشور را برای افراد متعهد و پرتلاش فراهم کردهاند. اگر به دنبال زندگی بهتر و فرصتهای شغلی پایدار در یکی از امنترین کشورهای دنیا هستید، این مسیرها را با دقت بررسی کرده و با مشاور مهاجرتی متخصص مشورت نمایید.